Більшість респондентів (67%) вказують, що працюють за різними типами документального оформлення за останні 3 місяці. 31% вказують що мають досвід неофіційного працевлаштування за цей період. Серед водіїв таксі 79% працюють за документальним оформленням, і лише 46% серед фрілансерів. Більшість фрилансерів (52%) вказують, що працюють неофіційно, порівняно з 19-27% серед інших категорій.
Більшість респондентів згодні з тим, що офіційне працевлаштування надає більше гарантій дотримання трудових прав (57%). Таких респондентів значуще більше серед документально оформлених, ніж неофіційних працівників (63% проти 44%). Також 38% з офіційно працевлаштованих гадають, що їхні доходи збільшуються завдяки справедливій оплаті, тоді як серед неофіційних працівників лише 17% згодні з цим. Загалом, офіційне працевлаштування у роботі важливе і потрібне для 44% опитаних, але серед неофіційно зайнятих ця частка складає лише 29%.
Курʼєр (різних категорій)
No Data Found
Курʼєр (продуктів чи готової їжі)
No Data Found
Водій таксі
No Data Found
Фрілансер
No Data Found
ЯК ЧАСТО ПРАЦЮЮТЬ
Переважна більшість працюють декілька разів на тиждень або щодня (86%). Кур’єри, які доставляють продукти мають значно більше щоденної роботи, ніж загалом (52% проти 40%), а також менше працюють раз на тиждень або рідше (2%). Серед фрілансерів навпаки, значно менше працюють щодня (25%), а більше (32%) – раз на тиждень або рідше.
No Data Found
Курʼєр (різних категорій)
No Data Found
Курʼєр (продуктів чи готової їжі)
No Data Found
Водій таксі
No Data Found
Фрілансер
No Data Found
ЗАВАНТАЖЕНІСТЬ РОБОТОЮ
В середньому респонденти оцінюють свою завантаженість роботою на 6,7 із 10. Документально оформлені працівники є більш завантаженими порівняно з неофіційно працевлаштованими. За типом зайнятості, кур’єри різних категорій мають в середньому найбільше роботи – 7,3, а фрілансери працюють найменше – 5,8.
Під час війни, кур’єри різних категорій частіше заробляють більше через зростання попиту на їхні послуги (29%, порівняно з 19% серед
платформенних працівників загалом). Кур’єрів служб доставки продуктів менше ніж інших торкнулося зниження попиту на їхні послуги (12%
проти 25% загалом). Водії таксі порівняно частіше стикаються з обмеженнями пересування (32% проти 23% загалом) та годин заробітку (38%
проти 25% загалом) через встановлення блокпостів, комендантську годину і можливість мобілізації. Фрілансери навпаки найменше
відчувають вплив комендантської години (10%), однак найбільше відчувають емоційне навантаження через потребу працювати більше або
змінити сферу (30% проти 12-16% у інших категорій).
Кожен четвертий респондент стикнувся з обмеженням годин заробітку через комендантську годину (25%), зменшенням кількості замовлень
через виїзд людей (25%), емоційним напруженням через роботу під час повітряної тривоги (25%), обмеженнями пересування через
встановлення блокпостів і страх перед мобілізацією (23%). Кожен п’ятий відчуває емоційне навантаження через потребу працювати більше
або зміну діяльності (19%) або емоційне напруження через конкуренцію з працівниками, які приїхали з інших регіонів (18%). Частина
респондентів зазначили, що почали заробляти більше (19%) або не відчули впливу війни (12%), проте таких респондентів меншість. Серед
документально оформлених значуще менше осіб відчувають зниження доходу через скорочення кількості замовлень, ніж серед неофіційно
зайнятих (24% проти 31%).
No Data Found
СКІЛЬКИ ДНІВ НА ТИЖДЕНЬ ЗАЗВИЧАЙ ПРАЦЮЮТЬ
Більшість опитаних працюють 4-5 днів на тиждень (44%). Серед фрілансерів значуще більше тих, хто працює лише один день на тиждень (17% проти 2-4% серед інших категорій). Фрілансери мають найменше робочих годин: 65% працюють 4 і менше годин на день, в той час як серед інших категорій найчастіше працюють 5-8 годин на добу (від 54% у таксистів до 61% у кур’єрів служб доставки із супермаркетів. Кур’єри цієї категорії мають найдовші робочі дні – для 21% з них праця триває 9-10 годин порівняно з 13% загалом).
В основному, платформенні працівники самі вирішують, коли і скільки працювати на власний розсуд і без попереднього плану (50%). Найбільше таких серед фрілансерів – 67%. Серед працівників доставки служб супермаркетів таких лише 22%.